Fürth bietet vielversprechende Zukunfts­perspek­tiven als wachsender Wirt­schafts­stand­ort, als tole­rante und kulturell viel­fältige, liebens- und erlebens­werte Groß­stadt mit einer aus­ge­zeichneten Infra­struktur im Herzen der Metropol­region.

Die Stadtverwaltung legt Wert auf hoch­qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und daher auch auf eine entsprechend fort­schrittliche und familien­bewusste Personal­politik. Beschäftigte der Stadt profitieren von Leistungs­entgelten und betrieblicher Alters­vorsorge, lang­fristiger Standort­sicherheit im öffentlichen Dienst, Zuschüssen zum öffentlichen Personen­nahverkehr, flexiblen Arbeits­zeiten, viel­fältigen Teilzeit­modellen, Weiter­bildungs­möglichkeiten und viel­versprechenden Karriere­chancen.

Die Stadt Fürth sucht für die Gebäudewirtschaft Fürth, Infrastruktureller Bereich, zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine

in Vollzeit, EGr 8 TVöD bzw. BGr A 8 BayBesG.

• Führung von rund 65 Reinigungs­kräften
• Abwicklung des Schriftverkehrs zu Reini­gungs- und Personal­themen
• Führung und Überwachung der Stunden­konten der Reinigungs­kräfte
• Urlaubs- und Vertretungs­planung
• Umsetzung und Fortent­wicklung vorge­gebener Reinigungs­konzepte
• Durchführung von Personal­schulungen
• Kontrolle der Reinigungs­ergebnisse und des Material­verbrauchs
• Bedarfsermittlung im Zuge von Neuan­schaffungen
• Ansprechbarkeit für Reinigungs­kräfte und die Objekt­nutzenden

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden bzw. 40 Stunden. Aufgrund der unter­schiedlichen Arbeits­zeiten der Reinigungs­kräfte muss zur Führung der Dienst­aufsicht die Bereit­schaft vor­handen sein, gelegent­lich den Dienst bereits ab 5 Uhr oder bis 22 Uhr zu leisten.

• Eine mindestens dreijährige abge­schlossene Berufs­ausbildung im Reinigungs­handwerk oder eine gleich­wertige Berufs­aus­bildung mit mehr­jähriger Berufs­erfahrung in diesem Arbeits­bereich (z.B. als Objekt­leitung)
• Alternativ die abgeschlossene Aus­bildung zum Ver­waltungs­fachan­ge­stellten (w/m/d) der Fach­richtung Kommunal­verwaltung bzw. die Fach­prüfung I (Be­schäftigten­lehrgang I)
• oder für Beamte (w/m/d) die Quali­fikations­prüfung für die zweite Quali­fikations­ebene der Fach­lauf­bahn Ver­waltung und Finanzen, fach­licher Schwer­punkt nicht­techni­scher Ver­waltungs­dienst

Zur Wahrnehmung des Außendienstes ist der Besitz der Fahr­erlaub­nis der Klasse B (früher drei) er­forder­lich. Erwartet werden fundierte PC-Kennt­nisse in den Windows-Standardp­rogrammen, ein sicherer Umgang mit dem Smart­phone, ein freund­liches, dienst­leistungs­orientiertes und sicheres Auftreten sowie die Bereit­schaft, sich in rei­nigungs­spezi­fische und kommunale Prozesse einzu­arbeiten. Darüber hinaus werden Team­fähig­keit, Eigen­initiative und Flexi­bilität sowie Empathie voraus­gesetzt.

• Wir bieten Ihnen eine interessante, viel­seitige und anspruchs­volle Aufgabe in Fürth mit einer leistungs­gerechten Bezahlung nach dem Tarif­vertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regel­mäßigen Tarif­erhöhungen und einer Jahres­sonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Alters­vorsorge (Versicherung in der Zusatz­versorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungs­möglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiter­entwicklung.
• Mit flexiblen Arbeits­zeit­modellen und kollegialen Absprachen unter­stützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nach­haltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeits­platzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfang­reichen Arbeitgeber­zuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.